董事長致辭
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打造企業(yè)特色文化的黨員帶頭人

衢州偉榮藥化股份有限公司黨支部書記吳偉榮

 


  吳偉榮,男,1965年1月出生,1993年7月加入中國共產(chǎn)黨,現(xiàn)為衢州偉榮藥化股份有限公司黨支部書記、董事長,創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來,榮獲2011年省級優(yōu)秀黨務工作者榮譽稱號。

  他長期以來,積極探索加強企業(yè)黨組織自身建設的途徑和方法。實施“雙培工程”,在堅持標準的前提下,把公司中的業(yè)務、技術骨干培養(yǎng)成黨員,在保持黨員先進性的前提下,把公司中的黨員培養(yǎng)成業(yè)務技術骨干,把重點放在企業(yè)中層以上管理人員和技術骨干上,堅持重點培養(yǎng)、重點發(fā)展,真正做到“成熟一個,發(fā)展一個”。經(jīng)過努力,公司共培養(yǎng)和發(fā)展黨員6名。積極動員公司流動黨員職工自覺“亮”出黨員身份,以黨員的標準嚴格要求自己,自覺地增強黨員組織紀律性和責任感,從而規(guī)范黨的組織生活,保證黨員的積極作用有效發(fā)揮。招聘管理人員和員工,在同等條件下,優(yōu)先招錄黨員,不斷吸收優(yōu)秀共產(chǎn)黨員到公司來,使公司的黨員力量不斷壯大,成為公司發(fā)展不可缺的力量。根據(jù)黨員個人的業(yè)務和技能專長及個人表現(xiàn),安排崗位進行鍛煉,讓黨員無論在研發(fā)、生產(chǎn)還是其他環(huán)節(jié)都站在“最前排”,使一大批黨員發(fā)展成為公司主要骨干力量,走上管理崗位。

  他積極引導,努力提高企業(yè)員工的生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務素質和黨員干部的政治業(yè)務工作水平。加強黨支部自身建設,提高黨員政治業(yè)務素質。將每月的1~3日定為黨員學習日,確定主題,精選內(nèi)容,根據(jù)實際情況,開展不同形式的交流。公司黨支部每年組織學習15場次。以黨員作為骨干,開展員工全面培訓。黨員干部是公司的中堅力量,大多數(shù)都處在領導干部崗位,政治業(yè)務水平較高。以黨員干部為師,組織科室、車間員工進行政治思想、生產(chǎn)技術操作、安全生產(chǎn)常識、環(huán)境保護知識專業(yè)培訓,全面提高員工政治業(yè)務素質。年均組織專業(yè)培訓10場次。采取請進來和送出去培訓方式。為提高培訓質量和規(guī)格,加強獸藥生產(chǎn)質量管理培訓,公司邀請了省畜牧獸醫(yī)局專家來授課。對于質檢人員、安全管理人員、環(huán)境監(jiān)督員、特種作業(yè)人員則是送有關專業(yè)培訓單位進行培訓。做到企業(yè)持許可證生產(chǎn)經(jīng)營,員工持證上崗。

  近年來,在他的精心培養(yǎng)下,公司黨員隨著企業(yè)發(fā)展不斷成長,陸續(xù)挑起了重擔,奮戰(zhàn)在各個崗位。在項目的研發(fā)、科研成果轉化生產(chǎn)項目、項目及產(chǎn)品的報批和管理、項目的建設、財務核算、生產(chǎn)管理、產(chǎn)品銷售、設備檢修等各個環(huán)節(jié)挑擔重任。

 

研發(fā)中心

人才戰(zhàn)略

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